农行遵义分行“七个一”工程促廉政教育入脑入心

农行遵义分行从组织学习、谈话、讲座、信函提示等方面入手，把领导干部的廉政教育制度化、规范化、经常化、具体化，探索制度创新，找准活动载体，丰富教育内容，精心部署，确保教育形式有声有色、教育效果入心入脑，形成领导干部廉政教育“七个一”制度，做到廉政风常吹，警示钟常敲，不断增强党员干部廉洁自律意识。

一次廉政理论学习　结合党委中心组学习，农行遵义分行市、县两级行领导班子在年度集中学习会上至少安排组织一次以反腐倡廉理论、法规为重点的党委中心组专题学习，结合落实党风廉政建设责任制、干部队伍思想状况，在副科级以上领导干部中进行经常性的监督和提醒，广泛开展反腐倡廉理论教育，做到时时处处防微杜渐，分分秒秒筑牢思想防线，进一步提高党员干部对党风廉政建设的认识，使廉洁自律成为领导干部的一种习惯，一种自觉的精神追求，牢固树立法纪意识和廉洁自律意识。

一次廉政警示教育　“一失足成千古恨”“愧对党、愧对人民、愧对亲人”“手莫伸，伸手必被捉”，这是该行副科级以上领导干部在遵义某监狱“现身说法警示教育会”上听到的泣血忏悔和声声警语。悔恨的泪水、高墙内外的巨大反差、震耳发聩的警示告诫，使参加教育活动的领导干部们受到了一次深刻的警示教育，表示要筑牢反腐倡廉的思想道德防线，时刻做到警钟长鸣。该行每年都要组织一次类似这样的廉政警示教育活动，通过组织观看党风廉政教育警示片、到反腐倡廉教育基地开展警示教育等，让全体党员干部从典型案例中吸取教训，真切感受法纪的威严和违法违纪的惨痛后果，做到防微杜渐，把好“廉政关”，筑牢“防腐墙”。

一次廉政专题讲座　为加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党性党风党纪、廉洁从业和艰苦奋斗教育，培养良好的思想道德修养，培育健康的生活情趣，自觉弘扬新风正气，该行聘请遵义市委党校专家、学者及市纪委、市检察院反贪局领导来行开展专题辅导讲座，通过学习教育，提升党员干部理论水平，增强党员干部自律意识。专家、学者、领导们图文并茂、丰富生动、通俗易懂的讲课，尤其是反贪局领导关于落马贪官人生七笔账“政治账－－自毁前程；经济账－－倾家荡产；名誉账－－身败名裂；家庭账－－妻离子散；亲情账－－众叛亲离；自由账－－身陷囹圄；健康账－－身心憔悴”的计算，震耳发聩，令人感叹，发人深省，使领导同志们在如何把握好人生坐标这个问题上深受启迪教诲。

一次廉政专题党课 该行市县两级行党委书记按规定每年都要就如何加强党风廉政建设等给全行党员上一堂廉政专题党课。2015年，结合“三严三实”“全面从严治党、从严治行”等教育活动，全辖各级行党委（支部）书记按上级行党委要求先后给辖属全体党员讲了廉政专题党课，截至目前，全辖累计上廉政党课18次。党课围绕党章、党纪处分条例、廉政规定及中央、总分行作风建设新规定和禁令，寓教于思学规章、经典，提示全体党员干部切实做到知党章、讲政治、严纪律、守规矩，练就金刚不坏廉洁身。

一次公开述职述廉 市分行及辖属各支行领导干部于年初开展年度“公开述职述廉述学述合规”活动，通过公开述职述廉述学述合规，对过去一年辖内领导班子及领导干部执行党风廉政建设、依法合规经营和廉洁从业工作进行检验，接受员工监督，促进行领导班子及党员领导干部廉政意识的进一步增强。

一份份廉政风险提示 每逢 “元旦”“春节”、五一、国庆等重要节日及其他敏感时节，该行纪委都要向全辖各级领导干部和员工发送廉洁自律提示函和自制的电子廉政贺卡、手机廉政短信，提醒各级领导干部和员工在敏感时节务必严格遵守中央、上级行关于干部廉洁自律、作风建设的各项规定，做廉洁勤政的模范和表率。截至目前，2015年该行纪委下发廉洁自律、八项规定、反对“四风”等各类提示函达10余份。对新提拔任用和调整到重要岗位的领导干部，市分行纪委都要寄发廉政提示函，提醒其树立“领导就是服务，领导就是责任，责任就要担当”的意识，正确对待和使用手中权力，严以用权，树立廉政勤政意识，严格执行廉洁自律各项规定。今年共向5名新提任领导干部发送了提示函。

一系列廉政谈心谈话　围绕加强党风廉政建设、廉洁自律等主题，该行党委、纪委有针对性地进行诫勉谈话、任前廉政谈话和与支行主要负责人约见谈话等一系列廉政谈心谈话活动。严格规范廉政谈话程序，“集中谈”与“分散谈”“个别谈”相结合，党委书记和纪委书记“分开谈”，变以往纪检监察部门“一家谈”为组织人事纪检监察部门“联合谈”。2015年，市分行党委书记、纪委书记分别就履行党风廉政建设“主体责任”和“监督责任”与17家支行、16个部门主要负责人进行了集体约谈，与辖属各支行的主要负责人、纪委书记进行个别约见谈话达17人次，与新提拔干部任前廉政谈话5人次,诫勉谈话2人次；在组织开展纪委县级支行巡察中，市分行纪委就各支行班子廉洁自律等情况与辖属支行干部员工进行个别谈话达150余人次；按照干部管理权限，各支行纪委书记按季与内设部门、辖属网点负责人开展了廉政谈心谈话活动。

通过开展“七个一”党风廉政教育工作，以新道德、新观念、新规矩教育党员干部，营造以廉为荣、以贪为耻的氛围和风尚，进一步提升全行党员领导干部的自我约束能力，有力推动了“不敢腐、不能腐、不想腐”有效机制的形成。