“五四”精神传薪火 激扬青春献信合

5月4日，茅台农商银行党委书记、董事长杨佳鑫组织召开青年员工座谈会，行领导班子成员出席会议，全行近两年新进员工代表40余人参加会议。

会上，全体参会人员共同唱响《中国共青团之歌》，参会新员工代表、后备干部踊跃发言，大家纷纷结合各自工作岗位和职责介绍了各自生活、工作、学习感悟等，同时针对日常工作中发现问题和困难进行反映，针对信贷系统、设备投入等提出了意见和建议。

听完新员工代表发言后，茅台农商银行领导班子成员结合近几年发生的案例向参会人员就合规操作、标准化服务等进行了分析，同时就如何培养营销意识等进行了讲解，要求新员工要树立目标，勇敢追求，时刻严格要求自己，要加强学习，增做业务能手和专业人才；同时要从细节入手，熟悉本行各项业务工作，进一步提升服务质量，推动茅台农商银行各项业务发展。

杨佳鑫在最后指出，近几年新进员工都属于幸运的一代，其中很多员工都是有思想、勤思考的优秀青年，当前进入金融改革的深水期，金融行业竞争日趋激烈，青年员工要传承“五四”精神，要像当年的“五四”青年那样，敢想、敢干、敢于担当，在促进茅台农商银行各项业务发展的同时，成就自己的事业；要奉献激扬青春，青春就是活力、是朝气，青年员工要时刻保持朝气，保持激情，传递活力，用青春的活力去感染自己所在团队，积极传递正能量。杨佳鑫向青年员工表示，只要是金子，在茅台农商银行就一定能够发光，只要是舞者，茅台农商银行就一定能为其提供最好的舞台。