2019年已过半,为及时总结经验,弥补不足,明确下半年目标任务,进一步推进各项工作更好更快地开展,2019年7月15日,遵义红花岗富民村镇银行(以下简称“我行”)召开了2019年年中工作会。
会议开始,我行业绩相对落后的同事上台进行了业务不足的原因分析,以及请了业绩优秀的同事进行经验分享,希望通过此种交流形式,形成相互学习,相互促进,共同提升的良好氛围。
其次,我行高管班子对全行上半年存贷款完成情况进行了通报,对上半年“堵新清旧”、“双100%建设”、风险举措、制度建设、资产业务、负债业务发展以及发展中存在的问题等工作作了总结,并对下半年工作提出意见及建议:一是坚持绩效引领,风险防控。让员工清晰绩效是挣出来的,因为一分耕耘一分收获!同时提升全行风险防控水平,有效控制不良贷款率,在提升员工积极性的同时提升员工办贷效率和业务能力和水平;二是坚持以现金清收最大化原则。我行上半年清收成效有一定成绩,下半年需再接再厉,力争实现全年的清非任务;三是加快转型,合规发展。我行自2017年来,做了多方面努力,成绩明显,但我们要查找不足,加快转型,各部门各条线要加强内生动力,开展合规发展文化;四是不断提升我行整体实力,力争成为本市甚至本省的优秀的村镇银行。
最后,董事长钱长江作了总结发言:一是肯定取得的成绩。我行风控体系日趋成熟,只2018年拓展的贷款截止2019年6月末,不良率仅为0.06%;激励机制越来越完善;团队正气得到有效树立,执行力、向心力得到有效提高等。二是正视存在的不足。我行虽取得较大进步,但仍任重道远,下半年全行干部员工要改变工作状态;要提高工作效率;要增强营销技巧,要想方设法,提升各项业务增速。三是简要阐述了下半年工作重点。下半年,我行工作重点仍在继续压降不良贷款和扩大资产业务发展方面,与此同时,要加大反洗钱考核力度,要持续扎实推进普惠大走访工作等工作,力争本年年末各项业务取得新的突破。下半年,我们要众志成城,不忘初心,同心、同向、同理,共同推动红花岗富民村镇银行整体业务及服务水平更上一层楼。