中国银行遵义分行召开2016年度党委民主生活会

为贯彻落实党的十八届六中全会精神，围绕“两学一做”学习教育要求，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》开展自我剖析，4月13日下午，中国银行遵义分行召开2016年度党委民主生活会。省分行党委书记、行长李民、人力资源部总经理罗义勇、法律合规部总经理王德宇、党务工作部部长鲍定华、办公室贺霄一行莅临指导，分行全体班子成员参加会议，综合管理部、人力资源部、监察部、党务工作部负责人列席会议。

会上，遵义分行党委书记宋天文同志就2016年党委民主生活会会前征求意见情况及2015年民主生活会意见整改落实情况进行了汇报，并代表分行党委班子作对照检查发言。发言紧紧围绕“两学一做”及《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》相关要求，深入剖析了遵义分行党委班子在理论学习、政治纪律、联系基层、班子合力、组织生活、落实一岗双责方面存在的问题及原因，明确了下一步的努力方向。随后，各班子成员结合实际，依次进行个人对照检查发言，围绕管理水平、思想观念、工作作风等存在的问题进行自我剖析。同时，班子成员相互之间互提意见，开展批评与自我批评，班子成员分别作了表态，对批评意见表示虚心接受，有则改之无则加勉。

李民行长在点评中指出，遵义分行对此次民主生活会比较重视，准备较充分，班子成员间的相互批评坦诚相待，达到了“红红脸、出出汗”的目的。针对下一步工作，李民行长提出了四个方面的指导意见：

一是珍惜民主生活会这种形式，班子成员通过会议对自身建设、思想和作风上存在的问题进行检验、查找、反思和总结，以此提升整个班子的经营管理水平，真正达到召开民主生活会的目的；二是高度重视巡视反馈意见，在规定时限内积极整改，抓好落实；三是内控案防要注重实效，做到心中有数、风险可控；四是强调“三个融入”的本质是队伍建设，班子成员要立足现实，主动作为，健全与完善机制、文化建设，激发全行员工干事创业的热情，充分利用遵义地区的“红色基因”，发挥好“以最好的党建引领最好的银行建设”，带领员工尽快取得突破，提升遵义分行作为重点地区重点行的贡献度。

省分行罗义勇总经理、王德宇总经理、鲍定华部长分别围绕问题整改落实、内控案防管理以及夯实党建基础、推动“三个融入”作了指导。

宋天文同志在总结发言中表示，遵义分行将按照省行领导提出的要求和指示，结合此次民主生活会成果以及巡视组的反馈意见，从管理、制度上认真去悟、去研究，全力以赴做好问题的排查整改与落实，通过业务发展的成果来检验党建工作的落地与执行，用实际行动向省行党委及遵义分行全体员工交一份满意的答卷。