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为在全行上下营造“风正、气顺、心齐、劲足、绩优”的工作局面,农发行遵义分行从学风建设、制度建设、工作作风建设、队伍建设、廉政建设等5个方面开展作风建设,修订完善相关制度,全面梳理岗位职责,推行问责制,确保政令畅通、令行禁止。同时,采取机关部室分别联系支行的方式,将全辖11个支行纳入机关部室联系行范围,实行部室工作与联系行工作挂钩考核,要求业务部门负责人每年对支行检查指导面不低于300%,其他部室负责人不低于200%。专业部室下基层指导一次至少解决一个实际问题,力戒指指点点、指手划脚的漂浮作风。