湄潭合行对“问题员工”开展回访

日前，湄潭合行采取约谈、家访等形式对受处分的员工进行回访，目的在于帮助他们告别过去、卸下包袱，化解消极因素、建设和谐合行。
    此次回访一是帮助问题人员认识错误，摆事实、讲道理，使其口服心服；二是倾听其在工作、学习、生活中的困难，并力所能及地给予帮助解决；三是宣讲合行改革发展形势，激发员工工作积极性。
    此次回访，既体现严格管理，又释放人文关怀，受到“问题员工”好评。