永不止步的工行人

有人说选择了一种职业，便选择了一种生活，作为一名银行人，更作为一名工行人，这个职业给了我们更强烈的使命感和责任感，驱使着我们不断前行。让我们在这千变万化的时代，保持一颗初心，谨记前行的方向，在每一个平凡普通的日子里，立足本职岗位，践行奋斗的使命。

 我曾一次次以一名参赛者的身份，站在舞台上，在舞台上我们同样拥有工商银行给员工搭建的广阔发展平台，每一次的舞台展示，也让我在比较中，不断认知自我；在看齐中，不断审视自我；进而找准对象，明确目标，不断提高自我，在面对工作中层出不穷的挑战时从容应对，成为更好的自己。“三比三看三提高”工作方法，给每一位工行人指明工作方向，激励我们不忘初心，砥砺前行。作为青年员工，更要对照自身工作，找准定位，思考自己为团队贡献了多少，主动提高自己对团队的贡献，实现更大突破，为工行发展贡献青年力量！

不忘初心、牢记使命，只争朝夕，不负韶华，这份理想和信念总令我们激情澎湃。为交出一份高质量发展的答卷，总行“48字”工作思路以党建为引领，以客户为中心，以高质量发展为依托，以防范风险为底线，绘制了工行发展的新蓝图。坚持党的领导，始终沿着正确的方向前进，才能做好新形势下的金融工作；不忘初心，坚守本源，始终致力于满足人民群众对金融服务的新期待新要求，才能成为人民群众办理金融业务的首选银行和最满意的银行；充分发挥带头作用，培养创新思维，通过金融科技赋能经营管理，才能适应日新月异的时代变化；在各种历练中培养自己的世界眼光和格局；不断学习，放眼世界，才能适应全球化的趋势；把握发展规律，加快转型，才能为工行发展不断注入新活力；不碰红线，守住底线，以人为本，凝心聚力，才能有行稳致远的保障。

实现第一个人金融银行、第一私人银行、第一外汇银行的目标，也要以“48字”工作思路为前行“灯塔”，以“三比三看三提高”工作方法为“路径”，在不断补短板、增优势、抓重点、强执行的过程中予以实现。打造贴心工行、极智工行、无界工行、放心工行，更要把“48字”工作思路、“三比三看三提高”工作方法内化于心、外化于行，勇于创新的勇气，才有永恒的内在动力，才能永不止步一往无前。