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万金手中过,合规心中留!
来源:工商银行遵义分行  作者:杨艳  2020年8月13日

古语有言“天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往。”以利益最大化为目的,无需遵守游戏规则,一度引起触目惊心的案例,给我们一次次警示教育。它像一个警示牌,时刻提醒我们必须建立合规文化,筑起安全保障的城墙

       所谓合规就是合乎规范,不仅包括大的规章制度,也包括小的规则、秩序。没有规矩不成方圆有人说:毫无节制的活动,无论属于什么性质,最后必定一败涂地。这就告诉我们,万事都要有“限制”,而这“限制”就是我们说的“规矩”。
       合规是一种制度,更是一种观念,对员工的关怀是预警在先当一个员工出现问题时,我们要给予提醒和警告,目的在于教育和及时纠正。作为一名工行人,我们的幸福源泉是什么?一是稳步发展二是防范风险。只有建立合规文化,牢固树立合规意识才能从根本上防范风险,这就像鱼和水的关系一样。或许你是一名普通的柜员,外地客户开户未做到了解你的客户,未进行身份信息核实,最后造成金融诈骗;或许你是一名客户经理,未做到上门尽职调查而违规放贷,最后损失严重......合规经营存在我们生活中,具有大众性普遍性,只有让合规意识渗透到每个员工的血液中,才能达到全员合规。
      “万金手中过,合规心中留”——这是作为金融工作者对社会的责任,从小事做起,从每一个岗位、每一个操作环节做起,做到人人合规,事事合规。让我们扎根在合规的肥沃土壤里,树合规理念,向违规亮剑。


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